أعلنت شركة سيب للتأمين وإعادة التأمين عن استكمالها برنامجا داخليا لتدريب الطلاب القطريين بنجاح، في خطوة تترجم مرة جديدة التزام الشركة الراسخ بتطوير وتنمية المواهب القطرية، بما ينسجم مع ركيزة التنمية البشرية لرؤية قطر الوطنية 2030.
على مدى أربعة أسابيع، امتدت من 19 نوفمبر إلى 14 ديسمبر 2017، وفّر البرنامج لخمسة من طلاب كوادر الذي أطلقته أكاديمية قطر للمال والأعمال بالشراكة مع هيئة مركز قطر للمال فرصة للعمل في مؤسسة تأمين رائدة، ضمن بيئة عمل تتميز بالتنوع والتحدي.
وقال إلياس شديد رئيس العمليات ونائب الرئيس التنفيذي في شركة سيب : لقد سررنا جداً بردود الفعل الإيجابية التي تلقيناها من المتدربين، وبناءً على ذلك، نقوم حالياً بإعداد الخطط لطرح برنامج مماثل هذا العام. إن تطوير الجيل القادم من القوى العاملة في قطر يُمثل لشركة سيب أمراً في غاية الأهمية، فنحن ملتزمون بتوفير الفرصة للخريجين والطلاب ليطّلعوا على أفضل الممارسات الدولية في قطاع التأمين قبل أن ينطلقوا في مسيرتهم المهنية التي يختارونها. كما نتطلع إلى استقبال الفوج القادم في شركة سيب خلال 2018 .
